首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 公司解雇无固定期限员工如何赔偿损失

公司解雇无固定期限员工如何赔偿损失

时间:2025-01-19 11:23

一、公司解雇无固定期限员工如何赔偿损失

当公司决定终止与无固定期限员工之间的劳务合同时,若其行为违反了相关法律规定,那么公司便需向该名员工支付相当于经济补偿标准两倍的赔偿金。

而具体的经济补偿金额将依照该员工在本单位所工作的具体年限来计算,即每满一年则支付一个月的工资作为经济补偿给该员工;

但如果该员工在此期间的工作时间超过了六个月却不足一整年,将被视为一整年来计算;

反之,若不足六个月,则仅需向该员工支付半个月的工资作为经济补偿。

此外,这里所提到的“月工资”是指以员工在劳动合同解除或终止之日起向前推算的过去十二个月内的平均工资作为参考标准。

二、公司解雇无限期劳动员工怎么赔付

依据中国劳动法律法规的明确规定,公司若是无正当理由地解除与拥有非定期劳动合同的劳动者之关系,应当遵循下列具体指导原则进行赔偿。

首先,就违法解除而言,贵公司须向该名员工支付赔偿金,其金额以经济补偿标准的两倍为准绳。

而关于经济补偿部分,则按照劳动者在组织中服务的时间长度来决定,即每满一年便需向劳动者支付一个月的工资;

若服务时长在六个月及以上但不到一年,便视为满一年;

若少于六个月,那么公司将只需向劳动者支付半个月的工资作为经济补偿。

值得一提的是,此处所指的“月工资”指的就是劳动者在结束或终止劳动合同之日起前十二个月内的工资收入的平均值。

如若劳动者的月工资超出了用人单位所在地直辖市、设立区的市级人民政府公布的年度职工平均工资的三倍,那么对他们支付经济补偿的标准将按照这个地区所有从业人员的人均工资的三倍数额来制定,然而最终可能支付给员工的经济补偿总额上限不得超过十二年。

三、公司解雇无固定期限合同如何赔偿

倘若公司将与签有无固定期限合同的员工予以解雇,存在合法解雇以及违法解雇这两种情形。

其一、合法解雇

1.当员工出现严重违背用人单位规章制度等法定状况时,公司无需给予赔偿金,不过得有充足证据来证实该情形。

2.进行经济性裁员时,公司需依据员工在本单位的工作年限,每满一年就向员工支付一个月工资的标准金额作为经济补偿。

倘若满六个月但不足一年,按照一年来计算;

要是不满六个月,就向员工支付半个月工资的经济补偿。

其二、违法解雇

倘若公司没有合法的依据而解雇员工,那么就属于违法解除劳动合同。

在这种情况下,公司应当依照经济补偿标准的两倍向员工支付赔偿金,经济补偿的计算方式与前面合法解雇时相同。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:聘用合同能否单方解除劳动关系

下一篇:主播被迫离职怎么处理

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
【佳木斯市向阳区侯宇欣口腔门诊部】发布,招聘护士/护理、口腔医生、口腔医生【建三江京典口腔门诊】发布,招聘口腔医生、口腔医助、口腔医生员工仲裁公司不来怎么办【建华区万继龙口腔门诊部】发布,招聘导医、口腔医生、口腔医生农民工劳动仲裁需要准备什么资料劳动仲裁拒收裁决书可以当面送达吗【牡丹江市西安区国槐中医诊所有限公司】发布,招聘网络推广主管、护士/护理、中医针灸/推拿师【哈尔滨市道外区圣宣口腔门诊部】发布,招聘口腔医生、护士/护理、口腔医生【建华区树忠口腔门诊部】发布,招聘护士/护理、口腔医生、导医【哈尔滨传承口腔门诊部】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医生劳动仲裁需要什么资料没有签过劳动合同【哈尔滨圣源口腔门诊部】发布,招聘口腔医生、普通内科、口腔医助【哈尔滨市道里区信德口腔门诊部】发布,招聘护士/护理、口腔医生、导医【哈尔滨正一泰骨病中医院有限责任公司】发布,招聘中医针灸/推拿师、中医针灸/推拿师、中医科医生劳动仲裁个人老板账户没钱怎么办如何和传媒公司解约合作协议【牡丹江市西安区张春华口腔科诊所】发布,招聘口腔医生员工失误造成损失如何处理【哈尔滨皓雅口腔门诊有限公司】发布,招聘护士/护理、口腔医助、口腔医生【五常市大龙是一家口腔医院有限公司】发布,招聘口腔医生【黑龙江美嘉妇产医院】发布,招聘护士/护理、儿科、行政院长【哈尔滨市道里区俊雅口腔门诊部】发布,招聘口腔医生、护士/护理、导医劳动起诉状的能增加诉讼请求吗【哈尔滨市康源口腔门诊有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生公司做私单被起诉会怎么样【哈尔滨市道外区唯尔口腔门诊】发布,招聘口腔咨询师/专家助理、口腔医生、导医劳动赔偿金是税前还是税后支付个人劳务纠纷怎么解决【广元利州雪峰医院】发布,招聘全科医生【成都青羊穿山堂门诊部有限公司】发布,招聘中西医结合、中西医结合、超声科
仁济医院医疗文员招聘公告重庆市九龙坡区事业单位面向2024年服务期满且考核合格“三支一扶”人员公开招聘工作人员公告重庆医科大学附属第二医院中西医结合科关于2025年公开招聘博士的启事宁波市鄞州人民医院医共体明楼东胜分院编外工作人员招聘公告广州中医药大学2025年度公开招聘工作人员公告石门县人民医院2025年就业见习人员招募公告吉林大学第一医院后勤工作部2025年1月招聘2名基建工程师启事福建省仙游县钟山镇中心卫生院2025年招聘1名编外工作人员公告杭州市上城区丁兰街道卫生服务中心2025年1月招聘2名编外工作人员公告四川省自贡市第一人民医院2025年1月招聘1名针灸推拿技师公告广州市黄埔区穗东街社区卫生服务中心2025年1月招聘1名工作人员公告中南大学湘雅二医院2025年诚邀海内外优秀人才依托申报海外优青山西省河津市妇幼保健院2025年公开招聘医务人员河北省沧州市人民医院2025年度第一批招聘人员公告西安交通大学医学院第一附属医院2025年招聘劳务派遣制助理护士四川省医学科学院/四川省人民医院2025年度招聘58名工作人员公告(第二次)首都医科大学附属北京胸科医院2025年第二批公开招聘工作人员公告福州市仓山区金山街道第二社区卫生服务中心2025年招聘3名医务人员成都市双流区西航港社区卫生服务中心2025年1月招聘1名儿科医师陕西省延安市宝塔区人民医院2025年1月招聘康复技师公告四川大学华西医院2025年招聘2名国家级领军人才科研助理陕西省汉中市退役军人康复医院2025年1月招聘1名护士公告上海交通大学医学院附属仁济医院陈慧敏课题组2025年诚聘1名科研助理(长期有效)广西金秀瑶族自治县瑶医医院2025年首次公开招聘人才公告贵州省盘州市鸡场坪镇卫生院2025年1月自主招聘4名见习护理人员简章安徽省蚌埠市老年康复医院2025年招聘工作人员公告山东第二医科大学附属医院2025年公开招聘60名博士工作人员简章复旦大学附属中山医院部分科室2025年1月招聘启事云南省丽江市第二人民医院2025年1月公开招聘编外工作人员公告(第一批)吉林大学第一医院重症医学科2025年1月招聘1名录入员启事
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》